Teisipäeval ja kolmapäeval tegid Kiievis rahvusvahelisel Reklaamifestivalil KIAF kõikide kategooriate zhüriid usinalt tööd ning eile õhtuks olid finalistid-auhinnasaajad teada. Võitjad kuulutatakse välja reedeõhtusel Galal.Festivali kategooriaid on kokku üldse 14. Töid esitas kõikides kategooriates kokku 336 agentuuri-firmat.Esitatud tööde maht küünib mitme tuhandeni. Orgkomitee on short-list´id erinevates kategooriates praeguseks ka vene keeles internetti ülesse riputanud.
Interaktiivse kategooria zhürii pidi koostama short-list´i lõppvooru pääsenud 28 projekti hulgast. Nagu varasemalt mainisin, oli töid esitatud sellesse kategooriasse ligemale 200 millest eelnevad valikud lõppvooru tegi iga zhüriiliige juba paar nädalat tagasi iseseisvalt. Meie zhüriist olin mina ainukesena interaktiivse agentuuri esindaja kellel olid ka põhjalikumad kogemused usability´st ja infotehnoloogiast. Teised liikmed olid peamiselt reklaamiagentuuride loovmeeskonna või tegevjuhi kogemuse-taustaga.
Panime oma agentuuriankeedi www.best-marketing.com lehele üles. Lisaks avanes võimalus oma valdkonnast artikkel kirjutada. Kirjutasingi küsimusest, millega olen viimasel ajal tihti kokku puutunud.
Äripäev kutsus meid pere- ja töötajatesõbralikkuse konkursist osa võtma. Et juhatuse käest küsitakse üht-teist ja siis vastavad töötajad anonüümselt firma töötajasõbralikkuse kohta käivatele küsimustele. Mõtlesime järgi ja võtsimegi osa. (Pärast selgus, et neid võtjaid oli 655-st kutsutust kõigest 59, et rasked ajad ja masu ja koondamised ja muud mured, nagu praegu pahatihti juhtub ja et praegu pole ikka kõige õigem aeg töötajatelt hinnangute küsimiseks ja veel, issand hoidku, anonüümselt. ) Seda tausta teades tundub meist tagantjärgi mõeldes lausa sinisilmnegi, et me niivõrd selle anonüümse küsitluse pärast ei muretsenud, vaid kahtlesime eelkõige võistluse metoodika pärast, et kas meil, kes me ca 30-ne töötajaga ikkagi teab mis suurettevõte ei ole, on selliste ettevõtetega, kus on näiteks personali jaoks oma osakond, ikka reaalne konkureerida. Mingite mõõdikute järgi (näiteks kasvõi personalijuhigi olemasolu) jääme suurfirmadele kindlasti alla.
Best-Marketing alustas selleaastase e-turunduse võtmesündmuse “Best-Internet Kongressi” ettevalmistamist ja ka ADM-il õnnestub sellele tööle õlg alla panna.